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Heute

Supervisionsgruppe für MediatorInnen und Coaches in Hamburg, geschlossene Gruppe

Supervision trägt zu einer effektiven Mediations- und Coachingsarbeit bei. Eine Möglichkeit, ist die Supervision in der Gruppe. Dort schaffen wir einen vertraulichen und vertrauten Rahmen, in dem Sie für die persönlichen Entwicklungsaufgaben in Kommunikationsprozessen und in der Mediation Raum und Impulse bekommen. Leitung: Marion Bremer Termine: bestehende Gruppe, bei Interesse an Einstieg an die Geschäftsstelle … Supervisionsgruppe für MediatorInnen und Coaches in Hamburg, geschlossene Gruppe weiterlesen

Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 2, geschlossene Gruppe

Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie lernen Methoden kennen und nutzen die praktische Erprobung für sich und Ihre Kunden. Sie haben die Chance ein eigenes Profil als Coach zu entwickeln, in … Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 2, geschlossene Gruppe weiterlesen

Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 3, geschlossene Gruppe

Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie lernen Methoden kennen und nutzen die praktische Erprobung für sich und Ihre Kunden. Sie haben die Chance ein eigenes Profil als Coach zu entwickeln, in … Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 3, geschlossene Gruppe weiterlesen

Informationsveranstaltung zum Aufbaukurs Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06)

ONLINE via Zoom

Der Aufbaukurs „Mediative Prozessbegleitung in Organisationen“ zielt darauf ab, Mediationskompetenz zu einer Beratungskompetenz eigener Art auszubauen, die Organisationen in ihrer Gesamtentwicklung prozessual begleitet. Die Fortbildung wendet sich an MediatorInnen, die Erfahrungen mit dem System Organisation gemacht haben und ein Praxisprojekt (eine mediative Prozessbegleitung in einer Organisation) durchführen können. Den Flyer zur Weiterbildung finden Sie  hier. … Informationsveranstaltung zum Aufbaukurs Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06) weiterlesen

Mediation in Teams und Gruppen in Lüneburg

BRÜCKENSCHLAG e. V. Salzstr. 1 (Eingang Auf der Rübekuhle),, Lüneburg, Niedersachsen

In unseren Wahlkursen werden Spezialisierungen in verschiedenen Praxisfeldern der Mediation angeboten. Die Wahlkurse umfassen 20 h an drei Tagen (Do-Sa). Zugangsvoraussetzung: mind. 60 h Mediationsausbildung Seminarinhalte Besonderheiten des Anwendungsbereiches Gruppe und des Kontextes Team Konfliktfelder in Teams und Gruppen Arbeiten mit und in Teams Methoden der Beteiligung und Transparenz, der Fokussierung und Bündelung Nähere Informationen … Mediation in Teams und Gruppen in Lüneburg weiterlesen

Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), Block I

Freiraum Winsen St. Georg Straße 1, Winsen/Luhe

Der Aufbaukurs „Mediative Prozessbegleitung in Organisationen“ zielt darauf ab, Mediationskompetenz zu einer Beratungskompetenz eigener Art auszubauen, die Organisationen in ihrer Gesamtentwicklung prozessual begleitet. Die Fortbildung wendet sich an MediatorInnen, die Erfahrungen mit dem System Organisation gemacht haben und ein Praxisprojekt (eine mediative Prozessbegleitung in einer Organisation) durchführen können. Die Weiterbildung zur ProzessbegleiterIn umfasst sechs (3 … Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), Block I weiterlesen

Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 4, geschlossene Gruppe

Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie lernen Methoden kennen und nutzen die praktische Erprobung für sich und Ihre Kunden. Sie haben die Chance ein eigenes Profil als Coach zu entwickeln, in … Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 4, geschlossene Gruppe weiterlesen

Visualisierung in der Mediation

BRÜCKENSCHLAG e. V. Salzstr. 1 (Eingang Auf der Rübekuhle),, Lüneburg, Niedersachsen

In der Mediationsarbeit kann der Einsatz von Visualisierung den Begleitungsprozess auf vielfältige Weise konstruktiv unterstützen. Zum einen können Sie anhand vorbereiteter Flipcharts die Medianden über das Vorgehen oder die Arbeitsweise informieren. Zum anderen können spontane Visualisierungen vorliegende Zusammenhänge oder Wechselwirkungen veranschaulichen. Referentin: Katharina Kroll, systemische Beraterin, Mediatorin & Visualisiererin Kosten: € 160,- Seminarzeit: 10-16 Uhr … Visualisierung in der Mediation weiterlesen

Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), SV 1, geschlossene Gruppe

ONLINE via Zoom

Der Aufbaukurs „Mediative Prozessbegleitung in Organisationen“ zielt darauf ab, Mediationskompetenz zu einer Beratungskompetenz eigener Art auszubauen, die Organisationen in ihrer Gesamtentwicklung prozessual begleitet. Die Fortbildung wendet sich an MediatorInnen, die Erfahrungen mit dem System Organisation gemacht haben und ein Praxisprojekt (eine mediative Prozessbegleitung in einer Organisation) durchführen können. Die Weiterbildung zur ProzessbegleiterIn umfasst sechs (3 … Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), SV 1, geschlossene Gruppe weiterlesen

Mediation in der Arbeitswelt/Wirtschaft in Lüneburg

BRÜCKENSCHLAG e. V. Salzstr. 1 (Eingang Auf der Rübekuhle),, Lüneburg, Niedersachsen

In unseren Wahlkursen werden Spezialisierungen in verschiedenen Praxisfeldern der Mediation angeboten. Die Wahlkurse umfassen 20 h an drei Tagen (Do-Sa). Zugangsvoraussetzung: mind. 60 h Mediationsausbildung Seminarinhalte Auftragsklärung Umgang mit Rollen und Funktionen Formen der Beteiligung Mediation und Führungshandeln   Nähere Informationen und die Anmeldeunterlagen finden Sie hier.

Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 5, geschlossene Gruppe

Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie lernen Methoden kennen und nutzen die praktische Erprobung für sich und Ihre Kunden. Sie haben die Chance ein eigenes Profil als Coach zu entwickeln, in … Coachingausbildung für MediatorInnen in Hamburg (C12), Block 5, geschlossene Gruppe weiterlesen

Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), Block II, geschlossene Gruppe

Freiraum Winsen St. Georg Straße 1, Winsen/Luhe

Der Aufbaukurs „Mediative Prozessbegleitung in Organisationen“ zielt darauf ab, Mediationskompetenz zu einer Beratungskompetenz eigener Art auszubauen, die Organisationen in ihrer Gesamtentwicklung prozessual begleitet. Die Fortbildung wendet sich an MediatorInnen, die Erfahrungen mit dem System Organisation gemacht haben und ein Praxisprojekt (eine mediative Prozessbegleitung in einer Organisation) durchführen können. Die Weiterbildung zur ProzessbegleiterIn umfasst sechs (3 … Mediative Prozessbegleitung in Organisationen (MPB06), Block II, geschlossene Gruppe weiterlesen

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