„Ein Hauch von Psychodrama“ Die Aktionsmethode Psychodrama hat zum Ziel, Begegnungen zwischen Menschen herzustellen bzw. diese zu verbessern. Sie arbeitet mit der Technik des Rollentausches. Dieser ermöglicht den Beteiligten einen … Lüneburger Mediationsforum weiterlesen
Das Forschungsergebnis des „Love Lab“ von Gottman verrät uns: „69 % aller Konflikte in Beziehungen sind nicht lösbar“ und weiter: „Glückliche Beziehungen unterscheiden sich von unglücklichen nicht in der Anzahl oder … Paarmediation weiterlesen
In unseren Wahlkursen werden Spezialisierungen in verschiedenen Praxisfeldern der Mediation angeboten. Die Wahlkurse umfassen 20 h an drei Tagen (Do-Sa). Zugangsvoraussetzung: mind. 60 h Mediationsausbildung Seminarinhalte Auseinandersetzung mit familiären Konfliktlagen … Familienmediation in Hamburg weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen in Hamburg (C13), Block 1 weiterlesen
interaktives Onlineseminar In der Mediationsarbeit kann der Einsatz von Visualisierung den Begleitungsprozess auf vielfältige Weise konstruktiv unterstützen. Zum einen können Sie anhand vorbereiteter Flipcharts die Medianden über das Vorgehen oder … Visualisierung in der Mediation weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen in Hamburg (C13), Block 2, geschlossene Gruppe weiterlesen
Die Gewaltfreie Kommunikation (GFK) wird auch Einfühlsame Kommunikation genannt und steht für „den Kontakt zum Gegenüber suchen, wenn es mal nicht gut läuft“, für vier Schritte der Gesprächsführung und für … Einführung in die Gewaltfreie Kommunikation – AUSGEBUCHT weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen Online (Co02), Block I weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen in Hamburg (C13), Block 3, geschlossene Gruppe weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen in Hamburg (C13), Block 4, geschlossene Gruppe weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen Online (Co02), Block 2, geschlossene Gruppe weiterlesen
Die Ausbildung zum Coach setzt mit ihrem systemischen, lösungs-, ressourcen- und entwicklungsorientierten Ansatz auf den Mediationskenntnissen auf. Sie erfahren Relevantes über Coachingprozesse, deren Durchführung, notwendige Rahmenbedingungen und machbare Aufträge. Sie … Coachingausbildung für Mediator:innen Online (Co02), Block 3, geschlossene Gruppe weiterlesen
